四、長輩要包攬教養(yǎng)大任

　　解決方案：先設(shè)定孩子成長的大目標。

　　時代的進步與教育水準的提高，讓現(xiàn)代父母有了更多汲取教養(yǎng)新概念的機會。但是，由于受過去教養(yǎng)觀念的影響太重，有些長輩在家庭中確實習(xí)慣用自己的方式去教育孩子，而且還可能要求全力承擔起教養(yǎng)大任。因此，一旦遇到“凡事總是以為自己就是對的”的長輩，要和他們就新的教養(yǎng)理論或照護方式做溝通就相當困難。

　　在父輩家庭背景的觀念中，總覺得上一輩人是權(quán)威的、是對的。所以，建議父母不要直接和父輩硬碰硬，不妨先設(shè)定孩子未來之路的大目標。如果大目標是“希望孩子健健康康、快樂地成長”，而且這個目標和父輩是一致的，那么生活中的許多細枝末節(jié)是可以妥協(xié)或忽略的，當然，其中并不包含會危及孩子生命或健康的處理方式。

    五、感覺和長輩無法溝通

　　解決方案：溝通之妙在于傾聽。

　　當與上一輩人就育兒問題有不同看法時，最重要的就是控制情緒，千萬不要在孩子面前爭執(zhí)起來。其實，很多溝通的功課在平日就應(yīng)該做足，而不是等到發(fā)生問題時再去想辦法解決。不論是教養(yǎng)方式，還是彼此對孩子的期望，我們都要經(jīng)常與父輩多多溝通，要知道，很多問題不是一時間就能夠圓滿解決的。

　　當面指責(zé)對方在教養(yǎng)上的偏差，這是相當不聰明的做法。因為一旦爭吵起來，雙方的感情就會出現(xiàn)裂痕，以后再溝通起來就更加困難。所以，一旦感覺即將出現(xiàn)爭執(zhí)，我們應(yīng)該先想想對方為什么會說這樣的話，深入思考這些話背后的意義，然后再適當?shù)乇磉_自己的想法，并不需要借著批評別人來證明自己想法的正確性。請注意，當雙方都有不理性的情緒反應(yīng)時，請務(wù)必注意控制情緒，等大家都比較冷靜之后再溝通，效果會更好。

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